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緯育TibaMe打破學習平台限制 解決產業人才需求痛點
文 郭靜芝 2022.12.02
過去兩年，疫情加速了數位轉型需求，遠距工作和線上學習儼然變成一種日常，通膨和俄烏戰爭讓世界再次起了巨大改變，人才需求也迫在眉梢，不管是企業對人才的渴求或個人在職場上所需進化的能力也跟從前大不相同，數位型和國際型人才在市場上的競爭更加激烈，要找到對的人更是難上加難。
緯育也觀察到，企業人才要永續，本身能否提供員工足夠的職涯發展或培訓計畫是至要關鍵; 個人則會期待透過提升「職場競爭力」以及有效發揮「個人影響力」和「自我實現的價值」來增加自我談判的籌碼與地位。
緯育訓練人才，也幫企業找到好人才
緯育TibaMe身為全台最大的數位人才培訓平台之一，過去七年累積擁有27萬以上的註冊會員，協助1,100家以上企業人員派訓及200多家專案顧問導入，配合各業態提供適合的培訓方案，提供完整的顧問式服務。近年，服務觸角更延伸至協助個人就業輔導與徵才企業間的媒合。
紮實的課程架構、實務導向的專題實戰，讓訓用接軌不再是口號，緯育TibaMe成功讓就業養成班結訓者有一技之長，無縫接軌進入職場，除為企業帶來大量優秀新血與人才，也為企業提前完成專職人力的培訓，協助企業提前佈局未來團隊。」接下來緯育TibaMe也會透過更多元管道併進，持續用實際行動解決產業人才問題，扮演起企業與求職間的媒合橋樑。
緯育執行長許延岳笑著表示：「大家認識緯育，都是從ICT這一塊開始，連母集團緯創也來問我們，既然你們培育了這麼多AI人才，有沒有可以介紹來我們這上班的，結果一試就是多年，現在內行的都知道，要來緯育找人才。」截至今年，緯育已與1300家以上企業合作，協助超過7000人成功就業，預計今年下半年到明年初將迎來人才媒合高峰收割期，可再培訓近千位新血投入市場。
人才培力不設限，想方設法多元併進
為更貼近企業培訓需求，緯育TibaMe也提供企業雲端培訓平台及數位人才培訓服務，除降低辦訓成本，協助企業擴大學習範圍及範疇，讓學習數據回饋更即時。這3年期間，企業員工透過TibaMe for Business平台至今年八月已累積超過一千萬次的學習，總時數超過85萬小時，員工累積完課率超過六成，累計培訓企業員工高達十萬人次以上。過去兩年也協助IC設計龍頭以線上課程搭配線下實作，培訓超過700位AI工程師。
而許多選擇來到緯育TibaMe線上學習平台的學員也表示，可以很清楚從平台上看到緯育在課程規劃上的用心。透過三大課程領域職場、科技及語文，再往下延伸九個主題課程的分類，一目瞭然找到自己想要學習的標的，如實對準了職涯或組織長期發展所需的職場技能，協助個人在自我職涯成長發展上有所斬獲，近期也獲得政府單位數位發展部績優辦訓單位的肯定。
許延岳也接著提及：「緯育的企圖心不只如此，我們自詡為最實用的教育科技平台，就是希望真的可以用我們的專業串起企業和個人間的平台，累積個人帶得走的能力，也實際協助產業解決人才問題。我們相信，教育可以改變未來，科技可以創造改變！市場需求在哪，我們就在哪。」 不管是「個人全方位學習」或「企業多樣化培訓模式」，都是緯育TibaMe一直在意的課題，如何照顧到每一位學習者的需求，是緯育TibaMe學習平台創建的初衷；下一步，緯育TibaMe將持續透過內容、系統、服務等三大範疇的精進與提升，協助企業做到全方位的人才養成，打造多元培訓需求場景，持續訓練未來人才，致力產業人才永續。
資策會緯育簽MOU 攻雲端服務
資策會與緯育簽訂雲端O2O培訓技術研發服務合作意願書(MOU)，推動雲端服務。
資策會22日與緯育集團簽訂「雲端O2O培訓技術研發暨營運發展」合作意願書，達成以技術研發、營運投資及團隊整合等三大面向合作共識。
未來資策會數位教育研究所與緯育集團共同推動雲端O2O新興服務技術研發，以及培訓營運及服務發展，透過此項服務協助學校接軌產業人才需求、縮減學用落差。
緯育為了強化雲端培訓服務平台功能，今年已技術移轉資策會虛擬實驗室(Virtual LAB)學習科技，未來5年，將持續透過委託資策會開發數位學習服務相關技術，或以科專技轉方式與資策會合作。
資策會指出，教研所雲端O2O培訓服務團隊，預計明年1月1日正式加入緯育，加速緯育業務發展布局。未來雙方合作人才培育服務重點不僅限於資訊相關領域，逐步擴展到跨境電子商務、物聯網、機器人等領域，與學校和企業接軌，共同合作商業管理和醫療照護。
資策會指出，累計30年來共培育近45萬人次，以創新產學整合人才培育模式，協助2300家次企業養成近5000名碩士級研發人才，協助學習科技相關產業轉型升級，拓展至美國、日本、中東、新加坡、中國大陸等地數位學習市場，創造百億國際市場商機。
資策會表示，教研所每年培養資通訊第二專長的大專畢業青年達1200位，平均每人約能獲得4個到5個工作機會。每年已協助逾10000名在職人員、專業進修的培育工作。
資策會、淡江大學、緯育三方攜手合作 推動O2O就業培訓服務 縮短學用落
企業尋才不易，社會新鮮人畢業後，在校所學無法立即與產業需求接軌，人才培養成了一個重要議題。如何縮短學用落差，增強學生實務能力，成為當前人才培育的重點！
為接軌學校教育與產業需求，提升學生未來進入職場的就業競爭力，財團法人資訊工業策進會(資策會) 在緯創資通黃柏漙總經理見證下，於今(2)日由資策會吳瑞北執行長與淡江大學張家宜校長，共同簽署「就業導向O2O培訓」(Online to Offline)合作簽訂儀式，共同展開以學用合一為導向、將大學4年的全人教育與產業人才需求接軌的合作模式。「就業導向O2O培訓」以培養工作技能、增加實務經驗為主，以此為學生就業提早鋪路，讓莘莘學子在畢業前就能為進入職場做好準備，成為企業首選人才。
產學研合作 建構優質人才養成環境
資策會吳瑞北執行長於致詞時表示，大學師生人數逐年下降，但業界對於人力需求是不變的。在青年就業與產業需求不平衡之際，透過資策會、淡江大學和緯育三方O2O合作模式，就是在對的時間點、做對的事，於危機中展露商機。
淡江大學張家宜校長指出，目前淡江大學已有近600位來自不同系所的學生，在TibaMe上學習各類課程，其中以即將踏入職場面臨就業的大四與研二學生居多。未來，資策會有機會與學校老師合作開課，共同發展產業人才需要的課程。資策會、淡江大學和緯育三方深切企盼能藉此合作模式，深化雲端培訓服務的效益；透過線上學習、線下實作的O2O模式，搭配學習履歷強化就業媒合，將有望弭平學用落差，建構出一個優質的人才養成環境。
TibaMe學習網，O2O訓練模式提拔技術實力
資策會與緯育已合作發展「創新雲端職訓服務系統」，成功推出「TibaMe學習網」(*註)，讓高等教育與職業訓練真正無縫接軌。資策會吳瑞北執行長表示，TibaMe學習網將資策會累積多年的資通訊技術(ICT)實務課程數位化，課程設計以符合職場需求為目標，從產業人才所需的課程地圖(Course Map)出發，提供學習者循序漸進的學習指引，一步步加強ICT領域知識及技能上的不足。
此外，TibaMe學習網以線上結合實體的訓練模式（O2O, Online to Offline），讓學習者可以隨時隨地透過線上課程獲取重要知識，並經由專案Lab的實作訓練強化實務能力，通過線上及線下學習及檢測者，由資策會核發技能認證，同時，資策會也將會與學校一起合作開辦實作課程，結合學校現有機房進行實施，讓學生於在學期間便可更便利地進行各式實務訓練。
事實上，TibaMe學習網也積極與企業合作，透過人才分析與媒合技術，讓企業直接可以在TibaMe上找人才。首先，學生在TibaMe學習的行為記錄及成果累積到學習履歷中，透過持續學習各種專業課程，累積個人學習歷程，最後將此學習履歷，轉化為符合企業徵才目標的數位履歷 (e-Portfolio)。以此模式，讓企業有了更精準的人才選用服務，學生也能藉此提升就業率、職涯競爭力，早一步成為企業汲汲所需的即戰力人才。
公司簡介
緯育股份有限公司 (Wiedu) ，由全球最大的資訊及通訊產品 (ICT) 企業集團之一的緯創資通股份有限公司 (Wistron Corp.)，與美國頂尖雲端技術的教育平台機構堂科 (Timecruiser Computing Corporation)，攜手合作打造雲端數位的學習服務系統，因應未來社會的學習潮流，並積極開創新的服務領域。 我們期盼利用最先進的科技，來幫助更多人從更多不同的管道得到學習機會，並讓這些人在平台上分享職涯經 驗或專業知識，與企業及目標族群互動。
緯育站在巨人的肩膀上，已將美國軟體即服務的雲端科技完全在地化、中文化，預備拓展廣大的亞洲華人教育 市場，不僅透過雲端、行動和社群的方式提供服務，更將這些平台全都開放給第三方使用。緯育將平台與應用 合而為一，為教與學開闢了一個舒適、愉快與人性化的全新體驗。
公司基本資料
| 統一編號 | 24708053 |
| 公司狀況 | 核准設立 |
| 公司名稱 | 緯育股份有限公司 (出進口廠商英文名稱：WIEDU CORPORATION) |
| 章程所訂外文公司名稱 | WIEDU CORPORATION |
| 資本總額(元) | 300,000,000 |
| 實收資本額(元) | 105,000,000 |
| 每股金額(元) | 10 |
| 已發行股份總數(股) | 10,500,000 |
| 代表人姓名 | 黃柏漙 |
| 公司所在地 | 新北市汐止區新台五路1段100號25樓 |
| 登記機關 | 新北市政府 |
| 核准設立日期 | 103年11月14日 |
| 最後核准變更日期 | 110年06月25日 |
| 複數表決權特別股 | 無 |
| 對於特定事項具否決權特別股 | 無 |
| 特別股股東被選為董事、監察人之禁止或限制或當選一定名額之權利 無 | |
| 所營事業資料 | CC01120 資料儲存媒體製造及複製業 F109070 文教、樂器、育樂用品批發業 F118010 資訊軟體批發業 F209060 文教、樂器、育樂用品零售業 F218010 資訊軟體零售業 F399040 無店面零售業 I199990 其他顧問服務業 I301010 資訊軟體服務業 I301020 資料處理服務業 I301030 電子資訊供應服務業 I501010 產品設計業 IZ13010 網路認證服務業 J701090 錄影節目帶播映業 JA05010 留、遊學服務業 JZ99050 仲介服務業 ZZ99999 除許可業務外，得經營法令非禁止或限制之業務 J202010 產業育成業 F401010 國際貿易業 F601010 智慧財產權業 I103060 管理顧問業 J303010 雜誌（期刊）出版業 J304010 圖書出版業 J305010 有聲出版業 J399010 軟體出版業 |
董監事持股
| 序號 | 職稱 | 姓名 | 所代表法人 | 持有股份數(股) |
|---|---|---|---|---|
| 0001 | 董事長 | 黃柏漙 | 緯創數技投資控股股份有限公司 | 9,220,000 |
| 0002 | 董事 | 沈慶堯 | 緯創數技投資控股股份有限公司 | 9,220,000 |
| 0003 | 董事 | 許延岳 | 緯創數技投資控股股份有限公司 | 9,220,000 |
| 0004 | 監察人 | 暫缺 | ||
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